Die Mitarbeiter von Disneyland haben mit überwältigender Mehrheit für einen Streik gestimmt, wobei 99% der Mitglieder des Master Service Council die Maßnahme unterstützen.
Diese Abstimmung könnte zu einem der ersten signifikanten Arbeitsniederlegungen im Anaheim-Themenpark seit 40 Jahren führen. Die Abstimmung erfolgt nach dem Auslaufen des Arbeitsvertrags der Disneyland-Mitarbeiter am 16. Juni 2024 und den zunehmenden Spannungen zwischen Arbeitnehmern und Management.
Gewerkschaftsführer haben nun die Möglichkeit, einen Streik auszurufen, falls sie keine Einigung zu einem neuen Arbeitsvertrag mit Disney erzielen können. Der Rat hat zugesagt, die Verhandlungen am 22. und 23. Juli fortzusetzen und betont, dass ein Streik das letzte Mittel wäre.
Die Arbeiter beschuldigen Disney unfairer Arbeitspraktiken, einschließlich der Androhung von Disziplinarmaßnahmen für das Tragen von Gewerkschaftsbuttons, was sie als geschützte Form der Gewerkschaftstätigkeit betrachten.
Die Disneyland-Sprecherin Jessica Good erklärte, dass das Unternehmen sich dazu verpflichtet, in gutem Glauben zu verhandeln und die Anliegen der Mitarbeiter anzusprechen.
In der Zwischenzeit fordern rund 14.000 Arbeiter in Disneyland, Disney California Adventure und Downtown Disney Lohnerhöhungen, verbesserte Sicherheitsmaßnahmen und Änderungen an den Anwesenheitsrichtlinien.
Disney hat versichert, dass der Park auch im Falle eines Streiks geöffnet und betriebsbereit bleiben wird.
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